Empreendedorismo

Remuneração


A política de remuneração diz respeito a um conjunto de instrumentos que funcionam como contrapartida pelos serviços prestados numa empresa. Para que um sistema de recompensas de sucesso possa ser implantado, este tem de levar em conta não só o comportamento e produtividade dos colaboradores, como também os objetivos e a cultura da empresa.

 

Os quatro principais objetivos de um sistema de remuneração são:
- Atração (ou retenção) dos melhores empregados;
- Motivação;
- Definição e reforço da hierarquia;
- Cultura Organizacional.

 

Posto isto, uma empresa pode escolher entre as seguintes a sua política de remunerações:
- Recompensa por cargo: é avaliado o cargo e não o empregado em si;
- Recompensas baseadas no desempenho/antiguidade: sistema baseado no mérito da qualidade de desempenho ou anos de serviço;
- Centralização/descentralização: no caso de uma gestão centralizada, há uma revisão periódica de salários e benefícios por peritos, enquanto no caso da gestão descentralizada são os gestores de cada departamento que reveem o sistema de recompensas;
- Sistema de recompensas igualitário: reforça relações de poder ao estreitar a relação entre a remuneração e o cargo hierárquico.

 

Por fim, vale ainda a pena distinguir os principais tipos de recompensas possíveis:
- Salário: a mais comum. Pode incluir parte fixa acrescida de subsídios (ex: alimentação) e uma variável, só atribuída se o empregado atingir determinados objetivos;
- Comissões: tipo de recompensa cujo valor está diretamente relacionado com as vendas realizadas num período limitado de tempo (ex: um mês);
- Recompensas intrínsecas: não necessariamente prémios monetários, mas antes a possibilidade de aumentar a visibilidade dos melhores empregados, dando-os como exemplo a seguir;
- Bónus: dependente do cumprimento de objetivos específicos, globais, individuais ou funcionais;
- Benefícios sociais: atribuídos a todos os empregados e que atendem necessidades primárias e de segurança (ex: saúde, alimentação, etc).

 

Guias Práticos

Ideias e guias sobre tudo o que precisa de saber para criar um negócio

Saber mais

Casos de sucesso

Empreendedores de sucesso explicam como nasceram os seus negócios

Saber mais

Agenda

Eventos na área do Empreendedorismo

Saber mais

Guias Fiscais

Datas de entregas de documentos e obrigações de pagamento de impostos

Saber mais